Chef·fe de projet / Assistant·e à Maîtrise d’Ouvrage (AMOA) informatique

Environnement

La CFDT est la première organisation syndicale de France qui rassemble plus  de 640 000 adhérents présents dans tous les types d’administrations et  d’entreprises, dans tous les secteurs professionnels et territoires. 
Mieux nous connaître.
Pour son siège, situé à Paris 19e, qui compte près de 300 salariés, nous recherchons un·e chef·fe de projet / Assistant·e à Maîtrise 
d’Ouvrage (AMOA) informatique

Missions 

Intégré·e au sein d’une équipe d’une dizaine de personnes et rattaché·e au 
Responsable des Systèmes d’Information, vous aurez pour missions 
principales :

• Assurer la gestion des projets informatiques confiés tout en garantissant l’adéquation entre les besoins métiers et les solutions techniques déployées ;
• Intégrer d’autres équipes projets en tant qu’intervenant fonctionnel pour assurer des tâches d’aide au recueil des besoins et de traduction de ces besoins en spécifications fonctionnelles ;
• Veiller à ce que les solutions mises en œuvre soient en cohérence avec l’écosystème informatique de la CFDT;
• S’assurer de préconiser des démarches en cohérence avec le schéma directeur informatique et la globalité du périmètre fonctionnel

Profil

De formation Bac +5, vous justifiez d’au moins 5 années d’expérience dans des fonctions de gestion de projets SI et/ou AMOA.
Vous maîtrisez les méthodologies de gestion de projet et ses outils. Vous êtes doté·e de solides compétences en rédaction de spécifications fonctionnelles détaillées et avez de l’expérience dans la recette, les tests et le déploiement de solutions informatiques. La connaissance des environnements ERP, CRM ou solutions métiers serait un plus.
Rigoureux·se et organisé·e, vous êtes force de proposition et proactif‧ive. Vous êtes reconnu·e pour votre rigueur, votre capacité relationnelle, votre esprit d’équipe et votre sens du service.

Profil

• CDI, temps plein
• Poste à pourvoir immédiatement
• Rémunération : rémunération : 48000€ à 52000€ / an
• Carte déjeuner (prise en charge employeur : 60%)
• Mutuelle santé familiale (prise en charge employeur : 70%)
• Prévoyance (prise en charge employeur : 100%)
• Congés payés : 45 jours / an
• Télétravail (10 jours / mois selon accord d’entreprise)
• Avantages CSE

Merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) ou questions sur la fiche de poste à recrutements@cfdt.fr

 

La Confédération affirme son engagement en faveur de l’inclusion, de l’égalité des chances et du respect de la diversité. Toutes nos offres d’emploi sont ouvertes à l’ensemble des candidat·e·s, sans aucune discrimination liée à l’âge, au genre, à l’origine, à la situation de handicap ou tout autre critère de discrimination à l'emploi.