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L'encadrement du temps partiel

Depuis 2013, le temps partiel est mieux encadré pour ne plus être subi par les salariés. Pour la CFDT, c’est une façon de lutter contre la précarité.

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    Éclairages économiques

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    Brief conjoncture mai 2025 : guerre commerciale et guère d'investissements

    Économie

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