Droit disciplinaire : Attention, des faits tirés de la vie privée peuvent être sanctionnés !
Publié le 16/09/2020
En principe, les faits commis par un salarié dans le cadre de sa vie privée échappent au pouvoir disciplinaire de l’employeur. A moins qu'ils ne se rattachent à sa vie professionnelle... La possibilité de justifier ou non un licenciement disciplinaire, va alors dépendre de l'appréciation globale du [...]