Mode d'emploi - Pénibilité : comment négocier prévention et compensation ?

Publié le 05/05/2011 (mis à jour le 30/11/2012)
par Information Communication
La loi prévoit un cadre contraint et restrictif de négociations sur la pénibilité, dans lesquelles il s'agira d'articuler prévention et compensation. Ce mode d'emploi est conçu pour aider les négociatieurs des accords de branche et d'entreprise à atteindre ce double objectif, dans le calendrier que la loi a fixé.

Mode d'emploi - Pénibilité : comment négocier prévention et compensation ?